mercredi 13 septembre 2017

DATES DE FORMATION DEVENIR COMMUNITY MANAGER NOV 2017 à Mars 2018

SESSION DE MONTPELLIER

Du 06 au 21 Novembre 2017
Président Jean Pierre Minet : 07 83 34 43 59
Responsable des Formations Bella Tavassi: 06 35 42 30 95

SESSION DE TOULOUSE

Du 04 au 14 Décembre 2017
Président Jean Pierre Minet: 07 83 34 43 59
Responsable des Formations Bella Tavassi A. : 06 35 42 30 95

SESSION DE PERPIGNAN 

 Du 29 Janvier  au 09 Février 2018
Président Jean Pierre Minet : 07 83 34 43 59
Responsable des Formations Bella Tavassi A : 06 35 42 30 95

SESSION DE NARBONNE 

Du 19 Février au 02 Mars 2017
Président Jean-Pierre Minet : 07 83 34 43 59
Responsable des Formations Bella Tavassi A. : 06 35 42 30 95

FORMATION DEVENIR COMMUNITY MANAGER

 Pour répondre aux besoins d'acquisitions de compétences en numérique, je consacre la majeure partie de mon activité à mon partenariat avec l'Association AIRDA qui propose un véritable "tour de France" de formations digitales. Voici la première formation à destination des jeunes en recherche d'un premier emploi, autant que des salariés de PME, TPE ou associations qui ont en charge la communication de leur structure, aux CM formés sur le tas, ou encore aux personnes en ré-orientation professionnelle.
FORMATION DEVENIR COMMUNITY MANAGER

1 Formation = 1 métier 

1 Métier, 1 emploi 

Community Manager: animateur de communautés sur les réseaux sociaux, spécialiste de la communication sur les Réseaux Sociaux pour les entreprises, les associations et les institutions.

À l’issue de la formation, le candidat est capable de piloter l’activité communication de l’entreprise sur les réseaux sociaux. Il fédère une communauté d’internautes autour d’une marque ou d’un produit, assure la veille technologique, est présent sur les sites, blogs ou forums en rapport avec l’activité de l’entreprise, analyse les informations et propose des actions et des solutions aux problématiques rencontrées.
Il est garant de l’image de l’entreprise sur les réseaux sociaux et veille à l’e-reputation de l’entreprise sur le web.
Les objectifs de la formation
• Réussir ses premiers pas dans la fonction de Community Manager.
• Utiliser les leviers d’influence sur Internet
• Animer une communauté en ligne.
COMPÉTENCES ACQUISES
• Analyser le comportement des internautes
• Contrôler la présence et la visibilité de l’entreprise sur le web
• Optimiser le référencement
• Effectuer une veille concurrentielle
• Accompagner le développement technique et fonctionnel de la plate-forme de communication
• Rédiger des contenus éditoriaux
• Fidéliser des communautés d’internautes
COMPÉTENCES ACQUISES
• Analyser le comportement des internautes
• Contrôler la présence et la visibilité de l’entreprise sur le web
• Optimiser le référencement
• Effectuer une veille concurrentielle
• Accompagner le développement technique et fonctionnel de la plateforme de communication • Rédiger des contenus éditoriaux
• Fidéliser des communautés d’internautes
DUREE DE LA FORMATION : 63 heures
MODULES DE LA FORMATION
MODULE 1 Identifier la place et les missions du community manager
•Profil et compétences d'un community manager.
•Intégrer le community manager au sein des services de l’entreprise.
MODULE 2 GOOGLE BING AND CO : comprendre les enjeux de la présence en ligne
•Évaluer son e-reputation auprès des internautes.
•Monter un dispositif de monitoring sur Internet.
•Analyser les flux d'information.
MODULE 3 Animer et développer une communauté sur les réseaux sociaux
•Définir process, règles éditoriales et axes de discussion.
•Comprendre les différentes étapes de construction d’une communauté. •Établir une stratégie
•Définir les critères
•Connaître et utiliser des outils de community management.
MODULE 4 Community manager : être présent sur Facebook
•Comprendre les clés du succès sur Facebook.
•Créer et animer une page Facebook
•Faire connaître sa page grâce aux campagnes publicitaires.
•Suivre les évolutions et les nouvelles fonctionnalités.
MODULE 5 Créer un profil Twitter qui cartonne
•Comprendre les codes de communication Twitter.
•Créer et animer un profil de marque.
•Acquérir des followers.
•Organiser un live-tweet.
MODULE 6 Saisir des nouvelles opportunités sur les réseaux sociaux
•Picture marketing sur Pinterest et Instagram.
•Réseaux sociaux professionnels : LinkedIn, Viadeo, Slideshare.
7/ Gérer la e-réputation au quotidien
•Du "fail" à gestion de crise : les différentes typologies de crise sur Internet. •Intégrer l’importance de la gouvernance et des social media guidelines. •Anticiper et gérer un fail ou un bad buzz.

Pré-requis

  • Formation accessible à niveau Bac
  • Avoir un niveau correct en langue française écrite (orthographe et syntaxe grammaticale)
  • Être en possession d'un PC portable en état de marche
  • Stage en entreprise/association/ pour validation de la formation
Cette formation vous intéresse ? Elle est dores et déjà disponible sur les départements Hérault, Pyrénées Orientales, Aude et Haute Garonne.
Pour toute demande de renseignements ou inscription,  vous pouvez appeler le 06 35 42 30 95 ou envoyer un mail 
ou
AU CENTRE DE FORMATION (cliquez sur le lien bleu)
NB : Pour les prises en charge merci de nous retourner rapidement le bulletin d'inscription entièrement rempli.


jeudi 7 septembre 2017

COACH TA BOITE 2017

DES PRESTATIONS EN PERPETUELLE EVOLUTION

Travailler dans le numérique c'est se remettre en question en permanence,c'est se former en continu, non stop, être en veille 24/24.
Le numérique, c'est une affaire de passion...Et cela rime avec évolution et mes prestations. 😍

MES PRESTATIONS

 

 

1. PRISE EN CHARGE


MEDIAS SOCIAUX ET COMMUNITY MANAGEMENT

Je déploie la communication de votre entreprise sur le web, en cohérence avec l'image de votre label.
Je m’attache à augmenter la visibilité de la marque sur les sites Internet, blogs, plateformes multimédias et réseaux sociaux et utilise les différents leviers pour optimiser la notoriété de votre activité et de votre marque.

MARKETING DIGITAL
Je déploie la stratégie marketing de votre entreprise sur le web, en cohérence avec la politique de communication fixée. 
Je peux participer à la mise en œuvre du programme de marketing relationnel (gestion de la relation client) et je m’occupe de développer les outils d’analyse et de mesure de la performance.
Je détermine comment et/ou vendre un produit ou un service sur le Web . La stratégie que je mets en place me permet d’atteindre ses objectifs quantitatifs et qualitatifs :augmentation de la visibilité de l’entreprise, du trafic et des ventes online) tout en respectant les deadlines des projets. Toute ma stratégie est orientée en utilisant uniquement les outils digitaux : référencement naturel et payant, display, réseaux sociaux, affiliation, tracking…

STRATÉGIE DE CONTENU

Je travaille à la logique de rédaction, production et publication de contenus en phase avec votre image, votre enseigne et votre communauté ou/et votre clientèle.
J'organise une stratégie de contenu interactive pour apporter visibilité auprès notamment d'influenceurs capables de booster votre activité.
Cette dimension de la communication web est incontournable pour obtenir des résultats en termes de communication, marketing ou social selling.

2. ACCOMPAGNEMENT ET COACHING NUMÉRIQUE

Dans votre structure, ou en cabinet, j'accompagne les dirigeants et les cadres dans leurs conduite de projets en communication numérique et en marketing digital, dans des domaines hyper ciblés : tourisme, viticulture, culture et patrimoine, arts,  insertion, etc...
 

3. FORMATIONS ET ATELIERS


On l'a compris sans approche numérique, la structure qu'elle qu'elle soit ne peut évoluer.
Les métiers évoluent donc au sein des entreprises, comme au sein des associations.
Transmettre les savoirs et faciliter l'acquisition de compétences fait donc partie de mes missions.
Mon catalogue comporte plus de 28 formations et ateliers allant de la simple sensibilisation à la formation qualifiante et labellisée.

Me contacter : 06 35 42 30 95

NUMERIQUE ....OU TU ES MORT


Mon titre est volontairement provocateur, parce que désormais, pour les entreprises, les associations et les travailleurs indépendants faire l'impasse sur le numérique, revient à se tirer une balle dans le pied.
Et ne plus avancer signifie être rapidement distancé, avant de disparaitre.
Tels sont les véritables enjeux du numérique.
La transition numérique est désormais une phase incontournable pour les entreprises.
 La plupart d'entre elles ont initié leur mutation depuis plusieurs années pour bénéficier du numérique comme levier croissance et de compétitivité.
Mais les TPE, les associations et les travailleurs indépendants restent encore à la traîne, pour des raisons, qui, à mon sens n'en sont pas.

Un programme national pour la transition numérique des PME


Lancé par le Gouvernement en 2012, le programme « Transition Numérique » aide les TPE et les PME à réussir leur transition numérique et à intégrer ces technologies pour améliorer leur compétitivité.
Le programme « Transition Numérique » s’appuie sur un maillage territorial de plusieurs centaines de conseillers au numérique du secteur public et des consultants du secteur privé au contact direct des entreprises.
Ces conseillers, qui viennent notamment des centres de ressources, des chambres de commerce et d’industrie, des chambres de métiers et de l’artisanat,  des offices de tourisme, des centres de gestion agréés et des espaces publics numériques alimentent les TPE et les PME en informations, documentations, formations… sur les bonnes pratiques digitales.
Dans la transition numérique, il est important que les entreprises élaborent un plan d'action à court et moyen termes et s'entourent de spécialistes.

Et du côté des TPE, des entreprises de l'ESS et des Travailleurs Indépendants ?

 Toute modestie mise à part,  j'ai créé et déposé Coach Ta Boite ...C'est digital© - Acronyme CTB© -

Coach Ta Boite ...C'est digital© : Un nouveau dispositif pour la performance et la compétitivité des TPE qui s'inscrit dans le cadre du programme régional de la création et de la transmission d'entreprises et de la stratégie régionale des initiatives et de l'entrepreneuriat.

Objectif : faciliter l'accès à la Transition Numérique des TPE et des entreprises de l'Economie Sociale et Solidaire en apportant des solutions concrètes et des moyens nouveaux en communication, marketing, développement et financement.
Ce dispositif a été déposé et breveté dans 167 pays...Et Cocoricco, c'est une micro structure française qui le porte.

Coach Ta Boite ...C'est digital© représente nettement une innovation à différents niveaux:

• Innovation sociale
• innovation technologique en termes de processus et  de mode d’organisation
 • innovation sociale et technologique en termes de mobilisation de ressources
• Innovation en termes d'impacts économiques

Comment cela fonctionne?

Fastoche !!
1. Mise à disposition des personnes en charges de l'accompagnement à la création et au développement des entreprises d'un outil réaliste et fonctionnel visant à la facilitation de l'application numérique de leurs clients
2. Former des personnes à l'usage de ce outil
3. Mettre à disposition l'outil Coach Ta Boite pour les TPE et les associations autonomes
4. Une plate-forme interactive d'expertise locale et régionale entre les différents acteurs de l'accompagnement, les entrepreneurs , et les acteurs de l'ESS conçue comme un réseau social d'entreprise et hébergée par l'un des meilleurs prestataires au niveau national
 5. Créer de l'emploi qualifié par formation d'experts aux métiers de la digitalisation